В мэрии Архангельска состоялось заседание координационного Совета по содействию занятости населения и воспроизводству трудовых ресурсов на территории города.
Одним из важнейших в повестке дня был вопрос о текущей и перспективной потребности в кадрах организаций, расположенных в городе.
Как сообщила главный специалист отдела экономического анализа, прогнозирования и труда департамента экономики Наталья Елькина, был проведен мониторинг потребности работодателей в квалифицированных рабочих или служащих, специалистах среднего звена и специалистах с высшим образованием. 239 организаций направили заявки о текущей и перспективной потребности в кадрах. В частности, более 60 человек требуется на предприятиях по производству пищевых продуктов, от 30 человек в 2014 году до 60 человек в 2019 году готовы принять на работу на предприятиях текстильного и швейного производства. Потребность в кадрах на предприятиях транспорта и связи в 2014 году составляет 120 человек. Потребность в кадрах в учреждениях здравоохранения составляет 550 человек, в учреждениях образования - 347 человек.
Всего, согласно поданным заявкам, общее число вакансий на 1 января 2014 года составляет 1 277 человек. В каждой отрасли требуются квалифицированные рабочие или служащие, специалисты среднего звена и специалисты с высшим образованием.
Данные мониторинга направляются в министерство труда, занятости и социального развития Архангельской области для формирования государственного регионального заказа на подготовку кадров в областных учреждениях начального и среднего профессионального образования Архангельской области для решения вопросов системного обеспечения квалифицированными кадрами остронуждающихся отраслей экономики города и региона.
Среди других также рассмотрен вопрос о проведении обучения по охране труда работников городских организаций.
Обучение по охране труда - одно из важнейших профилактических мероприятий, способствующих снижению рисков здоровью работников, сокращению числа несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
При этом в соответствии с Трудовым кодексом РФ работодатель обязан обеспечить, а работник - пройти обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знаний требований охраны труда.
Для прохождения обучения по охране труда работодатель может направить работника в обучающую организацию или организовать обучение и проверку знаний требований охраны труда непосредственно в организации, создав соответствующую комиссию.
В Архангельске 9 организаций проводят обучение по охране труда. Обучение организуется по соответствующим программам для руководителей, заместителей руководителей, специалистов организаций с последующей проверкой знаний требований охраны труда и оформлением удостоверения установленного образца. В программе курса рассматриваются правовые основы охраны труда, основы управления охраной труда, специальные вопросы обеспечения требований охраны труда и безопасности в организациях, оказание первой помощи пострадавшим и многое другое.
Всего в 2013 году прошли обучение 2873 человека. Наибольшее количество руководителей и специалистов прошли обучение в Региональном базовом центре безопасности труда и жизнедеятельности Северного (Арктического) Федерального университета, в НОУ ДПО «Учебный центр Федерации Профсоюзов Архангельской области» и в НОУ «Аттестационный центр - безопасность труда».
В то же время потребность в обучении специалистов организаций значительно выше. Так,
по данным Архангельскстата, на 1 января в Архангельске численность организаций составляет 13 065. Исходя из того, что не менее трех специалистов организации должны пройти обучение и проверку знаний требованиям охраны труда, потребность в обучении составляет 39 195 человек. Даже если учесть, что часть организаций направляет своих руководителей и специалистов в отраслевые обучающие организации, расположенные в Москве, Санкт-Петербурге и других городах России, большая часть руководителей и специалистов не проходит обучение по охране труда. И особенно эта проблема характерна для организаций малого бизнеса.
По итогам обсуждения вопроса департаменту экономики поручено информировать работодателей о Перечне организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, о графиках проведения обучения. В то же время обучающим организациям будет рекомендовано информировать департамент экономики о фактическом количестве руководителей и специалистов организаций, прошедших обучение по охране труда.