Прошу обратить внимание работников образовательных учреждений!
В вашем учреждении заключен коллективный договор?????
Если его нет, то вы теряете социальные гарантии
- по предоставлению длительного отпуска, не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы,
-при выполнении педагогической работы по иной должности, по которой не установлена квалификационная категория, устанавливать педагогическим работникам условия оплаты труда с учетом имеющейся квалификационной категории в течение срока ее действия,
- в случае истечения у педагогического работника срока действия квалификационной категории по заявлению работника, руководителю Учреждения сохранять размер заработной платы с учетом имевшейся квалификационной категории, но не более чем на один год и др.